Gesellschaftsrecht für Nicht-Juristen

Kursüberblick

Wer in Österreich ein Unternehmen gründet oder führt, steht vor vielfältigen Herausforderungen im Gesellschaftsrecht. Jede Gesellschaftsform – ob GmbH, FlexCo, OG, KG oder AG – bringt eigene rechtliche Besonderheiten mit sich. Gerade diese Unterschiede führen in der Praxis häufig zu gesellschaftsrechtlichen Unsicherheiten.

Doch was regelt das Gesellschaftsrecht genau? Was versteht man unter dem Rechtsformzwang? Und wie wirken sich Gründungsvoraussetzungen, Zuständigkeiten der Organe oder Umstrukturierungsmöglichkeiten auf die Unternehmenspraxis aus? Dieses Wissen ist nicht nur für Jurist*innen relevant: Wer die Rahmenbedingungen im Gesellschaftsrecht kennt, kann typische Fehler bei der Gründung, Führung und Auflösung von Gesellschaften vermeiden, sichere Entscheidungen treffen und sein Unternehmen von Anfang an rechtlich abgesichert führen und weiterentwickeln.

Der Kurs Gesellschaftsrecht der ARS Akademie vermittelt Ihnen einen kompakten und praxisnahen Überblick über die wichtigsten Gesellschaftsformen in Österreich. Sie erfahren, worauf es bei der Wahl der richtigen Rechtsform ankommt – von der Anzahl der Gründer über die Haftungsregelungen und das benötigte Gründungskapital bis hin zu bürokratischen Anforderungen.
Ergänzt wird das Seminar durch praxisnahe Einblicke in das Arbeits- und Sozialrecht, sodass Sie bestens vorbereitet sind, Ihr Unternehmen sicher zu gründen, rechtskonform zu führen und erfolgreich weiterzuentwickeln.

Kursinhalte

Gesellschaftsformen im Gesellschaftsrecht

• Personengesellschaften: insbes. Offene Gesellschaft (OG) und Kommanditgesellschaft (KG))

• Kapitalgesellschaften: Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH), Flexible Kapitalgesellschaft (FlexCo) und Aktiengesellschaft (AG)

• Sonstige unternehmerisch tätige Rechtsträger

Themen bei den einzelnen Gesellschaftsformen

• Gründungsvoraussetzungen

• Geschäftsführung und Vertretung

• Zuständigkeit der Organe, interne Willensbildung

Grundzüge des Arbeits- und Sozialrechts

• Grundlagen des Arbeitsvertragsrechts

• Grundbegriffe des Sozialrechts