Jurist:in - Abteilung IV/IVVS 3 – Rechtsbereich Bundesstraßen

Mehr als 700 Mitarbeiter:innen übernehmen im BMIMI gemeinsam Verantwortung für die Themen Innovation, Mobilität und Infrastruktur. Wir machen, was zu tun ist, und bringen unsere Kompetenz dort ein, wo sie etwas bewirkt: heute genauso wie morgen.

Damit uns das gelingt, möchten wir Sie für unser Team der Abteilung IV/IVVS 3 – Rechtsbereich Bundesstraßen an unserem Standort in der Radetzkystraße zum ehestmöglichen Zeitpunkt als

Jurist:in
(m/w/d) – Vollzeit – befristet

gewinnen. Unser Team der Abteilung IV/IVVS 3 im BMIMI, das für rechtliche Angelegenheiten der Bundesstraßen und der Straßensondergesellschaften verantwortlich ist, benötigt Unterstützung durch eine:n Mitarbeiter:in für die Durchführung von Feststellungsverfahren inklusive Bescheiderstellung.

In dieser Rolle sind Sie u.a. für die Abwicklung von Umweltverträglichkeitsprüfungs(UVP)- Feststellungsverfahren sowie Trassenfestlegungsverfahren verantwortlich.

Aufgaben & Tätigkeiten:

• Sie sind für UVP-Feststellungsverfahren sowie Trassenfestlegungsverfahren samt Bescheiderstellung verantwortlich

• Sie bearbeiten Beschwerden und Revisionen bei den Verwaltungs- und Höchstgerichten sowie Angelegenheiten des Rechnungshofes und der Volksanwaltschaft

• Sie übernehmen Bürger:innen-Anfragen und Anfragen von Gebietskörperschaften

• Sie wirken an der Eigen- und Fremdlegistik mit

• Sie beraten in Angelegenheiten gemäß des Auskunfts- und Umweltinformationsgesetzes und erteilen Auskünfte betreffend des Bundesstraßenwesen

Erfordernisse:

Allgemeine Erfordernisse:
• volle Handlungsfähigkeit
• persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden ist
• österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
• erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung der Rechtswissenschaften

Spezielle/fachliche Erfordernisse/Kenntnisse
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des österreichischen Verwaltungsrechts und über Erfahrungen im Umweltrecht
• Sie haben solide Kenntnisse im Bereich der Legistik, idealerweise in Bezug auf das Bundesstraßengesetz (BStG) und das Recht der Straßensondergesellschaften
• Sie bringen Erfahrungen in der Mitwirkung bei der Umsetzung von EU-Richtlinien mit
• Sie haben ausgezeichnete Kenntnisse im Umgang mit Rechtsdatenbanken
• Sie besitzen sehr gute EDV-Anwendungskenntnisse (ELAK-Kenntnisse sind von Vorteil)
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache

Persönliche Fähigkeiten
• Sie haben ein sicheres Auftreten
• Sie sind sehr belastbar, auch bei hohem Zeitdruck
• Sie zeichnen sich durch organisatorische Fähigkeiten aus
• Sie sind zur Weiterbildung und zur Einarbeitung in komplexe Rechtsmaterialien bereit
• Sie arbeiten gerne im Team
• Sie zeigen Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit und Leistungsbereitschaft

Was bieten wir?

Diese Benefits schaffen im BMIMI ein attraktives Arbeitsumfeld:

• einen Job mit Sinn

• einheitliches Entlohnungsschema für Frauen und Männer

• Home-Office-Möglichkeit (2 Arbeitstage pro Woche + anlassbezogenes Home-Office)

• flexibles Gleitzeitmodell

• bezahlte Mittagspause

• Kostenloses und vielfältiges Weiterbildungsangebot

• Mentoringprogramm zur Begleitung in den ersten sechs Monaten

• internationale Austauschmöglichkeiten

• freiwillige Sozialleistungen (z.B. Essenszuschuss, betriebliche Gesundheitsförderungsprogramme und Sportprogramme)

• Im Rahmen einer Pilotphase übernimmt das BMIMI unter bestimmten Voraussetzungen die Kosten für das Klimaticket Österreich für die Bediensteten

• Zentrale Standorte mit guter öffentlicher Anbindung

• Papamonat und Elternkarenz Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Inanspruchnahme von Papamonat und / oder der Väterkarenz und alle Mitarbeiter:innen beim Wiedereinstieg nach der Karenz

Bewerbung & Kontakt:

Bezahlung:
Das Monatsentgelt für Vertragsbedienstete beträgt mindestens € 3.716,00 brutto. Das Monatsentgelt erhöht sich eventuell auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten.

Wir sind BMIMI
Wir sind unterschiedlich. Und das gerne. Wir bündeln nicht nur verschiedenste Themenbereiche, sondern vor allem unterschiedliche Kompetenzen und Persönlichkeiten, um vielfältige Aufgaben zu erfüllen.
Wir? Das sind über 700 Mitarbeiter:innen, die ihre Kompetenz dort einbringen, wo Lösungen für große Herausforderungen der Gegenwart gefragt sind. Was uns dabei ausmacht? Unsere gemeinsamen Werte. Mit Weitsicht, Konsequenz, Flexibilität, Wirksamkeit und Buntheit erzielen wir gemeinsam kleine Schritte und große Würfe.

Das BMIMI achtet als Arbeitgeber auf Gleichbehandlung aller qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von Behinderungen, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter.

Möchten Sie mehr über das Arbeiten im BMIMI erfahren? Dann besuchen Sie www.mach-was-mit-sinn.at

Auswahlverfahren:
Nach Vorauswahl der Bewerbungsunterlagen werden die Bewerber:innen zum Aufnahmeverfahren eingeladen. Sofern die formalen Voraussetzungen erfüllt sind und noch kein aufrechtes Dienstverhältnis zum Bund vorliegt, folgt auf die Bewerbung eine Einladung zum Online-Test, der bequem zu Hause absolviert werden kann. Überprüft werden vor allem Kenntnisse im Bereich Text- und Zahlenverständnis. Hier (Testen Sie sich! – Jobbörse (jobboerse.gv.at)) können Sie anonym und unverbindlich einige kurze Demoversionen ausprobieren, um eine Vorstellung vom Eignungstest zu bekommen.
Bei Bedarf werden mit den Bewerber:innen persönliche Gespräche geführt und auch wenn es nicht geklappt hat, bekommt jeder:jede Bewerber:in eine persönliche Antwort von uns. Wir wissen, dass die Absage im ersten Moment enttäuschend sein kann, aber wir möchten uns dennoch für Ihre Bemühungen bedanken!

Wir legen großen Wert auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen, die uns einen umfassenden Eindruck von Ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und von Ihrer Motivation vermitteln.

Folgende Unterlagen sind im Karriereprofil hochzuladen:
• Motivationsschreiben
• Lebenslauf
• Nachweis der abgeschlossenen Ausbildung (Abschluss-/Prüfungszeugnisse sowie Verleihung des akademischen Grades; bei Abschluss eines Studiums außerhalb der EU, des Europäischen Wirtschaftsraums oder der Schweiz ist ein Anerkennungsnachweis vorzulegen)
• Nachweis der österreichischen Staatsbürgerschaft oder des unbeschränkten Zuganges zum österreichischen Arbeitsmarkt
• Sonstige Nachweise der in der Ausschreibung genannten Erfordernisse

Wir möchten Sie bestmöglich kennenlernen, daher ist es wichtig, dass Sie Ihre Stärken und Erfolge hervorheben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, mehr über Sie zu erfahren.

Es werden nur Online-Bewerbungen über die Jobbörse der Republik Österreich bzw. über die interne Jobbörse der Republik Österreich berücksichtigt. Bewerbungen per Post, E-Mail, etc., können nicht berücksichtigt werden.

Kontaktinformationen:
Haben Sie noch Fragen zur Stellenausschreibung? Wenden Sie sich bitte per E-Mail an bewerbung@bmimi.gv.at

Bei technischen Problemen wenden Sie sich bitte direkt an das Service Center (+43 1 24 242 - 505999) oder per E-Mail helpdesk@jobboerse.gv.at

Grunddaten:

Wertigkeit/Einstufung:v1/2
Dienststelle:BMf.Innovation,Mobilität u.Infrastruktur
Dienstort:Radetzkystraße 2, 1030 Wien
Vertragsart:Befristet
Beschäftigungsausmaß:Vollzeit
Beginn der Tätigkeit:ehestmöglich
Ende der Bewerbungsfrist:17.11.2025
Monatsentgelt/bezug:€ 3.716,00 brutto
Referenzcode:BMIMI-25-0137